Ausbildungsinhalte und Module

Das Sonderfach Frauenheilkunde und Geburtshilfe umfasst die Erkennung, Vorbeugung, konservative und operative Behandlung sowie Nachsorge von geschlechtsspezifischen Gesundheitsstörungen der Frau, einschließlich plastischer, rekonstruktiver Eingriffe der gynäkologischen Onkologie, der Endokrinologie, der Fortpflanzungsmedizin sowie der Betreuung und Überwachung normaler und gestörter Schwangerschaften, Geburten, Wochenbettverläufen und der Prä- und Perinatalmedizin.

Das Sonderfach der Frauenheilkunde und Geburtshilfe gliedert sich in drei Teilabschnitte:

1. Basisausbildung
2. Sonderfach Grundausbildung
3. Sonderfach Schwerpunktausbildung

1. Basisausbildung (9 Monate)

Die Basisausbildung dient dem Erwerb von ärztlichen Basiskompetenzen (chirurgisch und konservativ). Für nähere Informationen dürfen wir auf die Ärzteausbildungsordnung 2015 verweisen.

2. Sonderfach Grundausbildung (36 Monate)

Im Rahmen der Grundausbildung des Sonderfachs sollen allgemeine Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten im Bereich der Frauenheilkunde und Geburtshilfe erworben werden. Eine vollständige Auflistung der vorgesehenen Lernziele können Sie den diesbezüglichen Informationen der Ärztekammer entnehmen.

3. Sonderfach Schwerpunktausbildung (27 Monate)

Die Schwerpunktausbildung der Ausbildung zur/-m Fachärztin/-arzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe ist in 6 Module unterteilt:

• Endokrinologie und Reproduktionsmedizin
• Fetomaternale Medizin
• Gynäkologische Onkologie
• Urogynäkologie und rekonstruktive Beckenbodenchirurgie
• Ambulante Gynäkologie
• Operative Gynäkologie

Im Rahmen jeden Moduls gilt es wiederum (in Anlehnung an die Grundausbildung) spezielle Kenntnisse, Erfahrungen und Fertigkeiten zu erwerben. Neuerlich darf für eine vollständige Auflistung auf die Informationen der Ärztekammer verwiesen werden.

Die im jeweiligen Rasterzeugnis erforderlichen Fallzahlen zum erfolgreichen Abschluss der Ausbildung werden durch das Patientinnen- und Patientenaufkommen des Kepler Uniklinikums adäquat abgedeckt.

Ausbildungsdauer

Hier sehen Sie die Dauer der einzelnen Abschnitte der Ausbildung zur/-m Fachärztin/-arzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe nochmals grafisch dargestellt:

Ausbildungsmethoden und Fachdiskurs

Im Folgenden werden Ausbildungsmethoden und Möglichkeiten zum regelmäßigen fachlichen Austausch vorgestellt.

1. Interne Rotation 

Um sicherzustellen, dass im Rahmen der Ausbildung alle relevanten Themengebiete aktiv erlernt und praktiziert werden können, wurde an der Universitätsklinik für Gynäkologie, Geburtshilfe und gynäkologische Endokrinologie des Kepler Universitätsklinikums ein interner Rotationsplan für Assistenzärztinnen und -ärzte etabliert. Die auszubildenden Jungmediziner/-innen wechseln den internen Ausbildungsplatz regelmäßig (dzt. alle sechs Monate):

• Gynäkologie (Allgemeinambulanz, Station)
• Spezialambulanzen (z.B.: Dysplasie, Endometriose, Onkologie)
• Geburtshilfe (Ambulanz, Kreissaal, OP)
• Gynäkologischer Operationssaal
• Endokrinologie
• Onkologie (am Standort Med Campus III.)     
• Brustkompetenz Zentrum

2. Morgenbesprechung

Die interne Morgenbesprechung findet täglich von 07.00 bis 07.15 Uhr statt. Hierbei werden nicht nur Informationen aus dem Nachtdienst übergeben, sondern auch besonders herausfordernde ambulante oder stationäre Patientinnen und Patienten besprochen sowie sonstige für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter relevante Informationen ausgetauscht.

3. Interne Fortbildungen

Jeden Montag wird nach der Morgenbesprechung eine Fortbildung zu Themen aus unterschiedlichen gynäkologischen, geburtshilflichen oder endokrinologischen Teilbereichen abgehalten. Hierbei wird spannende neue Literatur präsentiert oder fachärztliches Grundwissen aufgefrischt.

Jede zweite Woche am Dienstag findet unsere „Gyn Akademie“ statt, wo über vier Jahre hinweg der gesamte Lehrstoff für die Facharztprüfung im Seminar-Setting unterrichtet wird.

4. Kongressbesuche

Es wird versucht, jungen Kolleginnen und Kollegen zeitliche Ressourcen zum Besuch fachspezifischer externer Fortbildungen bzw. Kongresse zu gewähren, soweit es der Alltagsbetrieb zulässt. Im Idealfall passen die Veranstaltungen thematisch zur jeweils aktuellen Rotationseinheit.

5. Fachliteratur

Zusätzlich zur großen Auswahl an Fachliteratur in der Bibliothek der Universitätsklinik für Gynäkologie, Geburtshilfe und Gynäkologische Endokrinologie stehen die wichtigsten Nachschlagewerke sowohl auf der Station als auch in der Ambulanz zur Verfügung. Weiters wird ein Online-Zugang zu ausgewählten Fachjournalen angeboten.

Team

An der Universitätsklinik für Gynäkologie, Geburtshilfe und gynäkologische Endokrinologie wird viel Wert auf ein gutes Arbeitsklima und einen kollegialen Umgang miteinander gelegt. Unter folgendem Link finden Sie Bilder und Kontaktdaten zu Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Universitätsklinik.

Ausbildungskoordinator der Universitätsklinik

Am gesamten Kepler Universitätsklinikum wurde für jede Fachabteilung eine Ausbildungskoordinatorin bzw. Ausbildungskoordinator ernannt, die/der neben dem Vorstand der jeweiligen Klinik für ausbildungsrelevante organisatorische Abläufe von Kolleginnen und Kollegen in Basisausbildung, Allgemeinmedizinerausbildung und Facharztausbildung zuständig ist.

An der Universitätsklinik für Gynäkologie, Geburtshilfe und gynäkologische Endokrinologie hat diese Funktion derzeit OA Dr. Imre Szilagyi inne.

Stellenangebote

Informationen bezüglich offener Ausbildungsstellen finden Sie im Jobportal des Kepler Universitätsklinikums unter folgendem Link: https://jobs.kepleruniklinikum.at/Jobs